Projetos juvenil de trabalho e família: a demanda por igualdade de gênero

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Publicado: Dec 18, 2020
Atualizado: 2020-12-18
Versões:
2020-12-18 (2)
DOI: https://doi.org/10.11600/rlcsnj.19.1.4618
Palavras-chave:
roles de género; familia; jóvenes; empleo

Conteúdo do artigo principal

Verónica Edith Gómez-Urrutia
Universidad Autónoma de Chile, Chile
https://orcid.org/0000-0002-2399-7566
Andrés Eduardo Jiménez-Figueroa
Universidad de Talca, Chile
https://orcid.org/0000-0001-8324-0250
Rosana Barreto-Colichi
Universidade Estadual Paulista Julio de Mesquita Filho, Brasil
https://orcid.org/0000-0002-8765-3965

Resumo

Resumo (analítico)
As mudanças nas expectativas familiares e de trabalho dos jovens é uma rebelião silenciosa que coloca a demanda por maior igualdade de gênero em áreas tradicionalmente consideradas como "privadasâ€. A questão das novas aspirações dos jovens é explorada em estudantes universitários de Enfermagem em Talca (centro-Sul do Chile), de ambos sexos (76% mulheres, 24% homens), entre os 18-29 anos de idade, utilizando um questionário auto-aplicado (N=500). Os resultados mostram preferências por formas de emprego próximas do convencional, mas um marcado distanciamento das funções de gênero tradicionais em favor de uma distribuição mais igualitária das responsabilidades
laborais e familiares entre homens e mulheres. Isto mostra como a demanda por igualdade de gênero no eixo trabalho-familia é uma força importante para a mudança social, condicionada pelos marcos legais e laborais.



Palavras-chave: Roles de gênero, familia, jovens, emprego.

Detalhes do artigo

Como Citar
Projetos juvenil de trabalho e família: a demanda por igualdade de gênero. (2020). Revista Latinoamericana De Ciencias Sociales, Niñez Y Juventud , 19(1), 1-21. https://doi.org/10.11600/rlcsnj.19.1.4618 (Original work published 2020)
Edição
v. 19 n. 1: enero - abril de 2021
Seção
Explosões sociopolíticas da nova geração: o papel estratégico dos jovens
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Biografia do Autor

Verónica Edith Gómez-Urrutia, Universidad Autónoma de Chile, Chile

D.Phil. en Sociología por la Universidad de Sussex (Reino Unido). Master en Ciencia Política por la Universidade Federal de Minas Gerais. Profesora Titular de la Universidad Autónoma de Chile, Facultad de Ciencias Sociales y Humanidades. 0000-0002-2399-7566. Índice H5: 6. Correo electrónico: gomezver@gmail.com

 

 

Andrés Eduardo Jiménez-Figueroa, Universidad de Talca, Chile

Psicólogo por la Universidad de Santiago de Chile. Magíster en Administración y Dirección de Recursos Humanos y Doctor en Administración de Empresas por la Universidad de Nicaragua. Académico de la Facultad de Psicología de la Universidad de Talca. 0000-0001-8324-0250. Índice H5: 18. Correo electrónico: anjimenez@utalca.cl

Rosana Barreto-Colichi, Universidade Estadual Paulista Julio de Mesquita Filho, Brasil

Administradora. Master en Enfermería. Docente del Programa de Pós-Grado en Enfermeríam, nivel Doctorado, de la Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho (Botucatu, SP, Brasil). 0000-0002-8765-3965. Índice H5: 2. Correo electrónico: rosana.barreto-colichi@unesp.br

Como Citar

Projetos juvenil de trabalho e família: a demanda por igualdade de gênero. (2020). Revista Latinoamericana De Ciencias Sociales, Niñez Y Juventud , 19(1), 1-21. https://doi.org/10.11600/rlcsnj.19.1.4618 (Original work published 2020)

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